O Botafogo traça um plano ambicioso para 2027, com o objetivo de otimizar sua folha salarial e mudar o perfil dos jogadores contratados. Segundo informações divulgadas pelo jornalista Thiago Franklin no "Canal do TF", o clube alvinegro já deu passos significativos para alcançar essa meta.

Com a gestão atual, o Botafogo conseguiu quitar sete folhas salariais, incluindo atrasos herdados da gestão anterior. A folha, que chegou a beirar os R$ 22 milhões, um dos valores mais altos do futebol brasileiro, foi reduzida para uma faixa entre R$ 16 e R$ 17 milhões após diversas saídas de atletas no segundo semestre de 2026. A projeção para o próximo ano é manter esse patamar, com valores entre R$ 17 e R$ 19 milhões.

A principal mudança de estratégia reside na forma como o clube pretende investir no mercado. O Botafogo planeja concentrar salários mais altos, acima de R$ 1 milhão, apenas em jogadores que cheguem para "resolver" e entregar desempenho técnico e minutagem em campo. A ideia é evitar a contratação de atletas com altos vencimentos que acabaram por não corresponder, como foram citados os casos de Neto, Santi e Tucu Correa, que recebiam mais de R$ 1 milhão e não apresentaram a eficiência esperada.

"Se você pensa em um jogador acima de R$ 1 milhão, ele tem que vir para decidir", explicou Thiago Franklin. A prioridade será valorizar a base e buscar atletas com custos menores para compor o elenco, garantindo que os investimentos mais vultosos sejam direcionados para nomes que realmente façam a diferença em campo. Essa reformulação visa a sustentabilidade financeira e a montagem de um time mais competitivo e eficiente.